Raţiunile care au condus la elaborarea acestei lucrări îşi au originea în aşteptările şi solicitările insistente ale studenţilor în drept (licenţă şi master), dar şi ale specialiştilor în resurse umane din corporaţii publice sau private, de a avea resurse de învăţare şi de dirijare a învăţării independente în domeniul dreptului individual al muncii.

Cartea oferă un instrument de pregătire a examenului la această disciplină, punând la îndemâna tuturor celor interesaţi, dar în primul rând a studenţilor în drept, temeiurile epistemice şi aplicative de a studia şi a înţelege mai uşor modul în care se integrează relaţia individuală de muncă în procesul globalizării corporatiste.
Se au astfel în vedere principiile, mecanismele şi conţinutul acestor relaţii, cadrul legislativ şi instrumentele de nivel internaţional şi regional ce trebuie examinate în vederea eficientizării politicilor în domeniul muncii la nivel naţional.
Autoarele insistă asupra modului în care se integrează şi a modalităţilor în care reacţionează legislaţia şi politicile economice şi sociale europene în raport cu provocările mileniului.