Ediția 4 a lucrarii reprezinta o analiza detaliata a evoluției instituțiilor specifice dreptului muncii, punând accent pe modificarile legislative recente și interpretarea acestora în contextul dinamicii dreptului muncii. Structurata pe baza succesiunii reglementarilor din Codul muncii, lucrarea ofera o abordare clara și accesibila, fiind un instrument de lucru indispensabil în studiul acestei ramuri fundamentale.

În aceasta lucrare sunt tratate teme fundamentale ale dreptului muncii, inclusiv contractele individuale și contractele colective de munca, dialogul social, raspunderea juridica în dreptul muncii, sub cele patru forme ale sale – disciplinara, patrimoniala, contravenționala si penala – inspecția muncii si jurisdicția muncii. Exemplificarile din practica judiciara completeaza teoretizarea, facilitând o înțelegere aprofundata a reglementarilor legale.

Cu scopul de a contribui la îmbunatațirea și simplificarea legislației muncii, lucrarea invita la discuții și dezbateri științifice, oferind soluții pertinente pentru aplicarea corecta a reglementarilor în continua schimbare.

Din cuprins

Contractul individual de munca
Timpul de munca si timpul de odihna
Sanatatea si securitatea în munca
Organizatiile sindicale si reprezentantii salariatilor
Organizatiile patronale – patronatul
Dialogul social si cooperarea tripartita
Contractele colective de munca

Puncte forte

conține ultimele modificari legislative din domeniu
conține bogate referințe jurisprudențiale
analizeaza în detaliu instituțiile specifice domeniului
referiri la legislația europeana în domeniul dreptului muncii
conține ample referințe bibliografice